QENDRA RINORE “TEN”, SHPALL POZICIONIN VAKANT PER FINANCIER
Lloji i kontratës: Kontratë pune me afat të caktuar
Titulli i pozicionit: Financier
Institucioni: Qendra Rinore TEN
Vendndodhja: Rruga e Kavajes, perballe ambulances 9
Periudha e njoftimit: 3 ditë (25.01.2024 – 28.01.2024)
Principet e Qendrës Rinore TEN
Integritet, Profesionalizëm, Përgjegjshmëri, Respekt për Diversitetet
Informacion i përgjithshëm
Qendra Rinore TEN është institucion në varësi të Bashkisë Tiranë, i pajisur me personalitet juridik, i krijuar për një kohëzgjatje të pacaktuar me Vendim të Këshillit Bashkiak.
Përgjegjësitë e vendit të punës
Detyrat dhe Kompetencat e Specialist Financier me Arsim te Larte, pasqyrohen ne Rregulloren e Brendshme te Qendres Rinore TEN
Punemarresi eshte i detyruar te zbatoje “Kodin e Punes, Ligjin Nr.9131 date 08.09.2003 “Per rregullat e Etikes ne Administraten Publike” Rregulloren e Brendeshme te Institucionit, legjislacionin e vecante sipas vendit te punes duke respektuar parimet si me poshte
a) te kryej detyrat, ne perputhje me legjislacionin ne fuqi
b) Punemarresi per kryerjen e detyres duhet te perdore sipas rregullave te caktuara mjetet e punes, mjedisin e punes te vena ne dispozicion te tij punedhenesi;
c) punemarresi duhet ta perdore kohen e punes ne menyre te fryteshme per realizimin e deyrave zyrtare;
d) te veproje ne menyre te pavarur nga pikepamja politike e te mos pengoje zbatimin e politikave, te vendimeve ose veprimeve ligjore te autoriteteve te administrates publike
e) ne kryerjen e detyrave duhet te jete i ndershem, i paanshem, efikas, duke pasur parasysh vetem interesin publik;
f) te jete i komunikueshem, i sjellshem ne marredheniet me qytetare qe u sherben, me titullarin e Institucionit dhe koleget
g) nuk duhet te veproje arbitrisht ne dem te nje personi ose organizate dhe duhet te regoje respektin e duhur per te drejat dhe interesat e te tjereve
h) te mos lejoje qe interesat e tij private te bien ndesh me poziten e tij publike, te shmang konfliktet e interesave dhe te mos shfrytezoje asnjehere poziten per interesin e tij privat:
i) te sillet gjithenje ne menyre te tille, qe besimi i publikut ne ndershmerine, paanshmerine dhe efektivitertin e sherbimit publik te ruhet e te rritet:
j) te ruaj konfidencialitetin e informacionit qe ka ne zoterim, por pa cenuar zbatimin e detyrave qe rrjedhin nga Ligji Nr.8503 date 30.06.1999 :Per te drejten e informimit per dokumentat zyrtare
k) punemarresi pas largimit nga detyra nuk duhet te perdori te dhemat e besuara te marra gjate kryerjes se detyres personale
Specialisti Finances eshte ne varesi direkte te Drejtorit te Qendres TEN dhe ka keto detyra:
Organizon punen per hartimin e projekt-buxhetit ne respektim te plote me kriteret, procedurat, metodikat dhe afatet e percaktuara sipas ligjit.
Zbaton planet vjetore dhe mujore te sektorit, ndjek sistematikisht realizimin e tyre dhe raporton tek drejtori i institucionit.
Evidenton problemet qe dalin nga veprimtaria e perditshme si dhe ceshtjet e ndryshme qe ngrihen me shkrim, percakton zgjedhjet e mundshme brenda kuadrit ligjor ne fuqi dhe i propozon drejtorit rrugezgjidhjet perkatese.
Mban korrespodencen me institucionet e Bashkise Tirane dhe te tjera per ceshtjet financiare
Kryen azhornimin kronologjik te veprimeve ne degen e thesarit per situaten e shpenzimeve dhe te ardhurave.
Deklaron listat e sigurimeve shoqerore, shendetesore, tatimit mbi te ardhurat dhe realizon deklarimet online te tatimit brenda afatave ligjore
Ndjek zbatimin e ligjeshmerise per problemet financiare per te gjithe aktivitetin
Kontrollon zbatimin e arketimeve dhe pagesave ne banke
Ploteson librezat e sigurimeve shoqerore dhe shendetesore te punonjesve
Harton dhe ndjek pasqyrat financiare te vitit ne baze te ligjeve perkatese(bilancet financiare) dhe rakordon ato me degen e thesarit
Harton shkresat me sektoret dhe institucionet e tjera, lidhur me ceshtjet financiare apo vertetime page per punonjesit
Kryen dhe detyra te tjera financiare te ngarkuara nga drejtori
Edukimi
Arsim i larte “Universiteti i Ekonomise”. Dega: Finance
Eksperienca në punë
Të ketë eksperiencë pune jo më pak se 3 (3) vite, në profilin Specialist Pianist
Dokumentet
Aplikimet janë të vlefshme kur përmbajnë dokumentet e kërkuara nga punëdhënësi dhe që janë dërguar nëpërmjet postës elektronike në adresën zyrtare ([email protected]) ose me anë të postës zyrtare (me protokoll).
Aplikimi përmban:
- Kërkesë me shkrim;
- Curriculum vitae.
- Fotokopje kartë identiteti.
- Certifikatë përbërje familjare.
- Dëftesë ose diplomë të noterizuar.
- Listë e notave.
- Dëshmi kualifikimi (nëse ka).
- Librezë pune (nëse ka punuar).
- Librezë kontributesh për sigurim shoqëror dhe shëndetësor (nëse ka punuar).
- Vlerësim pune nga punëdhënësi i fundit (nëse ka punuar).
- Dëshmi e gjendjes mjekësore.
- Dëshminë e gjendjes gjyqësore.
- Foto – 2 copë me përmasa 4 x 5.5cm.
Mënyra e vlerësimit
Drejtori i Institucionit Qendra Rinore TEN ngre një komision të përbërë nga tre anëtarë. Komisioni shqyrton aplikimet sipas kritereve të përcaktuara më parë dhe përzgjedh jo më shumë se tre kandidatura që vlerësohen më të përshtatshme.
Drejtori me metodën e intervistimit përzgjedh mes alternativave kandidaturën më të mirë. Kandidatura e përzgjedhur emërohet me urdhër të Drejtorit me kontratë pune me afat të caktuar 3 mujor (kohë prov)